D o m a i n e s d' e x p e r t i s e e t d' i n t e r v e n t i o n
S T R A T E G I E S E L E C T I O N D E V E L O P P E M E N T
Ces expertises s'adressent aux 3 niveaux d'action dans l'entreprise:
- Corporate (Direction dont DRH), le niveau stratégique
- Management (Cadres et Cadres RH), le niveau organisationnel et managérial
- Individuel (collaborateurs), le niveau opérationnel.
Booster la Performance de l'entreprise par l'Efficacité managériale !
Les outils et méthodes les plus avancées pour délivrer des prestations directement opérationnelles. A titre d'exemples :
- la Formation et l'entraînement des Cadres et Dirigeants à délivrer des messages impactant, mobilisant (formations courtes très opérationnelles).
- l'Accompagnement dans l'optimisation du Business Process en
ligne avec la stratégie et le positionnement stratégique de
l'Entreprise.
- l'Evaluation de la Performance et du Potentiel managérial, la construction de plans de Management Development: CAPP, outil central de ces démarches;
- le Training en groupe et l'accompagnement individuel par la Mise en Situation et le retour d'expériences partagé et enrichi.
- la Recherche & Sélection de Cadres avec HA PROFILING SYSTEM (+ de 10000 profils actifs), spécialement développé pour la Sélection, l'intégration et le suivi d'intégration dans les équipes.
- l'Audit de management et les Enquêtes RH conçues et dévelop- pées par HA SURVEY DEPARTEMENT: conception, publication en ligne et analyses statistiques efficaces pour la prise de décision (publications régulières dans la Presse).
- l'Externalisation des processus RH : organisationnels et de
Développement (Gestion des compétences, Gestion de la
relève, Sourcing et Gestion des Talents.
Pour un contact téléphonique: +41 22 920 19 45.
